第一条 为进一步拓展学校办学筹资渠道，调动全校各单位和广大教职工引进社会捐赠的积极性，发挥捐赠收入对学校建设发展的重要作用，助力“一流”建设，根据《中华人民共和国慈善法》等法律法规，结合学校实际，制定本办法。

        第二条 学校在年度预算中设立“社会募捐奖励专项经费”，用于奖励为学校引进社会公益性捐赠做出贡献的个人或团队，专项经费设在学校人事处。

        第三条 学校分管领导、相关部门负责人和浙江中医药大学教育基金会主要负责人组成“社会募捐奖励”评审小组，负责社会募捐奖励的审查、评定等工作，评审小组办公室设在教育基金会办公室。

        第四条 奖励对象

        为学校社会募捐工作做出贡献的学校各单位、教职员工以及校外个人。

        第五条 奖励范围

        所有通过浙江中医药大学教育基金会接受并实际到账的无偿货币捐赠。捐赠资金来源合法合规，并不附带任何政治意图、投资盈利等目的。

        对以下捐赠资金不予奖励：

        1.学校下属单位、学校资产经营有限公司全资或控股企业转入浙江中医药大学教育基金会的捐赠资金。

        2.来自中央、地方财政或相关行政部门的捐赠资金。

        3.限定受益人为具体个人、附属医院、校外机构的捐赠资金。

        4.限定用途（奖教金、奖助学金除外）的捐赠资金。

        5.不符合相关规定的其他捐赠收入项目。

        部分具有普惠性质的限定用途捐赠项目，可纳入奖励范围。

        第六条 奖励标准

        根据捐赠资金实际到账金额，按累进制进行奖励，原则上认定奖励的项目到账捐赠金额不小于 5 万元（外币捐赠以结汇金额为准）。

        1.捐赠金额不超过 500 万元（含 500 万元），按实际到账金额的10%予以奖励。

        2.捐赠金额超过 500 万元，但不超过 1000 万元 （含 1000 万元），超过 500 万元部分按到账金额的12%予以奖励。

        3.捐赠金额超过 1000 万元，超过 1000 万元部分按到账金额的15%予以奖励。

        第七条 捐赠资金分期到账的，按年度实际到账金额进行认定和奖励。

        第八条 奖励的认定和审批

        1.学校每年发布开展社会募捐奖励的通知，明确可认定奖励的捐赠项目、要求等。原则上，联系、介绍捐赠的个人及所在团队已受益的项目，不列入奖励范围。

        2.个人或团队根据在捐赠项目中的实际贡献，填报“浙江中医药大学社会募捐奖励认定表”（见附件），阐释捐赠贡献、确定分配比例，经所在单位审核后，提交教育基金会办公室。

        3.基金会办公室对材料进行形式审查，并组织评审小组进行审议，确定奖励额度、授予荣誉等。

        4.评审小组办公室将年度社会募捐奖励方案提交学校校长办公会审议，并按规定在学校内部公示。

        第九条 奖励资金的执行

        奖励资金纳入学校奖励性绩效工资管理，由人事处会同计划财务处等部门执行，个人受奖者按国家税法有关规定缴纳个人所得税。

        第十条 在任学校领导和基金会具体工作人员不参与奖励。

        第十一条 学校对社会募捐工作做出突出贡献的个人，给予通报表彰，授予专项荣誉：个人募捐到账资金累计达 10 万元，颁发“先进个人”证书；累计超 500 万元，授予“突出贡献奖”荣誉。

        第十二条 本办法由学校人事处、计划财务处和教育基金会办公室负责解释。

        第十三条 本办法自通过之日起施行，《浙江中医药大学关于印发捐赠赞助收入管理办法的通知》（浙中大发﹝2009﹞53 号）同时废止。